首页>党团建设
党建引领促发展，是习近平新时代党建思想的发展和具体实践，律师作为法治队伍建设的重要组成部分，律师事务所也应当跟上时代步伐进行深化改革，在党建工作的引领下，积极探索发展道路。
安徽蓝雁律师事务所党支部通过推行“大党建、三同步”等方法，着力打造“三有”党建品牌、实行党组织班子成员与律所管理层交叉任职、一岗双责等工作模式、引领业务发展和公益担当，积极践行“抓党建促发展、以发展强党建”的融合发展理念。安徽蓝雁律师事务所以党建为总抓手，在律所管理、人才建设、业务发展、公益服务等方面均卓有成效。2020年，2021年，2022年，分别被合肥市司法局评为“律师基层党组织示范岗”、“优秀党支部”和“三星党支部”，2023年被省司法厅评为“全省律师行业先进基层党组织”。
一、健全体制机制，推进律所发展“大党建”
交叉任职，一岗双责，为党组织发挥作用提供有力保证。在工作业务中，蓝雁所推行交叉任职、一岗双责的工作模式，实行支部委员与律所管理层“双向进入、交叉任职”，由党组织书记担任律所主任，由党员律师担任业务部门负责人，实现了律所和各部门党务责任、业务责任“一岗双责”的“一肩挑”的工作布局；建立“党员+人才”双向培养机制，将党员律师培养成业务能手，将业务能手培养成党员律师；落实支部参与律所重大决策制度，实行律所重大决策前听取党组织意见，实现律所业务发展和文化建设全过程党建引领。
规范运行，全面提升党组织向心力、凝聚力。蓝雁所党支部严格落实“六有”标准，规范提升建设支部阵地。严格按照“学习型律师事务所”的建设要求，积极开展活动，加强党组织建设。
在严格完成支部“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等规定的党建活动以外，蓝雁所党支部每年都会在重要的时间节点组织学习中国共产党史和习近平法治思想等重要政治理论文献，组织全体律师到红色教育基地学习，追寻红色记忆，传承爱国情怀。通过党建活动和律所文化建设融合发展，为蓝雁所注入“红色基因”，达到了“凝心聚力”效果，让律所党组织更具向心力和战斗力，使律所发展的全过程、各环节逐步形成“大党建”工作格局。
二、完善融合制度，做到党建业务“三同步”
为实现律师业务高质量发展，蓝雁所在发展中不断完善“交叉任职”、“一岗双责”、“党员+人才”及“两岗一队+N”（党员示范岗、党员先锋岗、党员小分队+若干律师代表）等融合发展制度，坚持党组织和合伙人不定期“开展联席会议”制度，就律所发展和业务开展，进行集体会商、集智攻关，做到律所党建和业务发展同步安排、同步推进、同步考评。
蓝雁所在办公室的设置安排上，同步按照党支部“六有”标准提升建设党建长廊、学习园地、党员活动室，设立党员律师服务窗口和党员示范岗，实行党员律师亮身份、亮职责、亮承诺，充分发挥党员的先锋模范作用。在业务拓展、专业培训和案件办理过程中，蓝雁所坚持好中选优，同步推进党员律师在所涉领域中成为业务能手和团队领头雁；在专业培养、业务培训和疑难案件研讨中，同步推进党员律师的常态化学习和带头培训授课、带头参加案件讨论；在年终考评和年初执业监督检查中，对党员律师的业务、党务工作开展情况进行同步考评。做到律所党建和业务发展全过程有机融合，实现党建引领业务朝着高质量方向不断迈进。
三、坚持诚信执业，助力公益，回报社会
蓝雁所以党员律师带头，全体律师每年签署规范诚信执业承诺书并张贴公示。为更好引导全体律师参与社会公益、践行人民律师职责定位，开展“我为群众办实事”等活动，蓝雁所党支部创新党建项目化管理模式，把每项党建工作具体化、有形化，有效助推律所党建与业务相融互促，进一步发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用。在律所诚信执业方面，蓝雁所内在强化约束监督，外在注重树立形象。律所党支部以党章和律所章程为蓝本，完善细化律所各类规章制度中关于党员及党建引领业务发展的重要内容。
与此同时，蓝雁律所注重扶危济困，强化为民服务。
蓝雁所党员律师已吹响“集结号”，积极参加志愿活动和公益服务，引领公益担当，服务困难群体。在疫情第一时间募捐了3万多元善款支援灾区；在附近疫情防控吃紧之际，先后选派党员律师和青年优秀律师20余场次前往医院、社区、农贸市场等人员聚集场所做抗疫志愿者；在合肥律师52公益行活动中，蓝雁所党支部积极捐款2万元。在法律援助方面，蓝雁所党员律师常年投身法律援助窗口值班，办理援助案件数量逐年攀升。在二十大胜利召开前夕，蓝雁所党支部与省政协保卫处党支部联合开展共建活动，向滨湖世纪社区赠送200余本《民法典与生活同行》宣传册，并到滨湖观湖社区看望慰问困难群众。
今年伊始，蓝雁所党支部积极开展“法律服务惠民生”、“法律服务进万企”和“我为群众办实事”等系列活动。
党支部书记吕兴跃带头开展普法进社区进企业活动；党员合伙人汪丽萍积极参加合肥市律协送法进监普法宣传活动；党员律师李林、葛英好分别向亳州市看守所捐赠药品献爱心和积极参加“学雷锋律师服务月”普法讲课活动等。蓝雁所党员律师积极带头并影响全体律师，充分运用专业优势，用心用情用力为群众办实事、办好事、解难事。
四、成效与启示
蓝雁所党支部通过“大党建”“三同步”等党建做法，在律所日常业务和“两拥一做”、“我为群众办实事”、“法律服务进万企”等系列活动开展中，成功推行了党员律师“交叉任职”、“一岗双责”、“党员+人才”及“两岗一队+N”和“开展联席会议”等制度，形成了以“抓党建促发展，以发展强党建”为融合发展理念的全过程、各环节党建引领业务良性发展的有效机制。
通过上述新做法、新举措，蓝雁所党支部既强化了支部的战斗堡垒地位，又充分发挥了党员律师的先锋模范作用；既强化和创新了律所的党建工作，又促进和推动了律师业务的发展，实现了党建和业务的“双提升”目标。近几年，蓝雁所党支部也因此连续被省市司法行政部门授予“律师行业基层党组织示范岗”、“先进党支部”、“三星党支部”和“全省律师行业先进基层党组织”等荣誉称号。